Schritte für den Wandel: Wie PagerDutys mitarbeitergeführte Wellness-Challenge eine zielorientierte Kultur und nachhaltige Wirkung schafft
Dem Ruf folgen: Wie ein LinkedIn-Beitrag eine globale Bewegung auslöste
Anfang 2021 Menschlichkeit ist wichtig hat auf LinkedIn eine dringende Bitte um Hilfe verschickt. Die COVID-19-Pandemie hat Australien hart getroffen. Die strengen Lockdowns haben junge Menschen isolierter denn je gemacht. Für Jugendliche mit schwierigen familiären Verhältnissen hat die Pandemie ihre täglichen Herausforderungen verschärft. Humanity Matters, eine gemeinnützige Organisation, die sich dem Aufbau vernetzter Gemeinschaften für gefährdete und desinteressierte junge Menschen widmet, benötigte jede erdenkliche Hilfe, um ihre Gemeinde und die junge Bevölkerung durch die beispiellose Gesundheitskrise zu begleiten.
Als es am wichtigsten war, waren die australischen Community Responders von PagerDuty – unsere ehrenamtlichen Botschafter für soziales Engagement, die unsere Unternehmenswerte und unser Engagement für die lokale Bevölkerung verkörpern – zur Stelle. Als PagerDuty -Führungskräfte, die mit dem PagerDuty-Team zusammenarbeiten, helfen sie bei der Verteilung von Fördermitteln und kooperieren mit lokalen Organisationen, um zielgerichtete regionale persönliche Treffen und virtuelle Veranstaltungen zu organisieren. Als sich die Gelegenheit bot, nutzten sie die Gelegenheit, PagerDuty -Mittel und unsere engagierte Belegschaft zu mobilisieren, um sinnvolle Veränderungen voranzutreiben.

Step-tember: Eine Wellness-Herausforderung mit Sinn
Unter der Leitung von Alexis „AJ“ Dullard und Emma Alcock, zwei Mitarbeitern und langjährigen Community Responders, versammelte das Unternehmen die Idee einer Schritt-Challenge – einem Wellness-Wettbewerb und einer Spendenaktion, bei der Teams aus ganz PagerDuty zusammenkommen sollten, um den wohltätigen Zweck zu unterstützen.
„Wir haben dem Unternehmen die Idee vorgeschlagen und das Programm im September 2021 gestartet. Im ersten Jahr haben wir etwa 25.000 AU$ gesammelt, was einer Wohltätigkeitsorganisation mit acht Mitgliedern geholfen hat, über Wasser zu bleiben“, sagte Alexis „AJ“ Dullard, der derzeit als Enterprise Account Manager und Sales Development Team Lead bei PagerDuty tätig ist.
Was als lokale Reaktion auf einen dringenden Bedarf begann, hat sich zu einer beliebten, wirkungsvollen jährlichen Firmentradition entwickelt, die den Mitarbeitern nun die Möglichkeit bietet:
- BEWEGEN: Nehmen Sie an einer globalen Herausforderung für Mitarbeiterengagement und Wohlbefinden teil
- LERNEN: Erfahren Sie mehr über die gemeinnützigen Kunden von PagerDuty und die Auswirkungen der Technologie in den Gemeinden
- Spenden sammeln: Unterstützung und verstärken Sie die Unternehmenszweck-Programmierung durch eine wirkungsvolle Spendenaktion für Wohltätigkeitsorganisationen
- VERBINDEN: Nehmen Sie an einem freundschaftlichen und harten Wettbewerb zwischen funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Führungskräften, teil

Von der Unternehmensinitiative zur Transformation der Gemeinschaft
Seit seiner Gründung hat Step-tember insgesamt 92.000 US-Dollar an Mitarbeiterspenden und Unternehmenszuschüssen generiert, um Menschlichkeit ist wichtig und andere globale Non-Profit-Kunden von PagerDuty , darunter Krisentextzeile Und Trek Medics International . Allein im Jahr 2024 schlossen sich 602 PagerDuty Mitarbeiter in Teams zusammen, um fast 42.000 AU$ oder etwa 27.000 US$ für Menschlichkeit ist wichtig , NAMI , Und Nexleaf Analytics . Durch diese Herausforderung verwandelten die Mitarbeiter nicht nur ihre täglichen Schritte in sinnvolle Taten, sondern erweiterten auch ihren Horizont, da sie erfuhren, welche Auswirkungen ihre Bemühungen auf ihre Gemeinschaft haben.
„Wenn man versteht, wie Spendenfonds ein breites Spektrum an Anliegen unterstützen können, und sieht, wie Wohltätigkeitsorganisationen innovativ Lösungen finden, wird einem bewusst, mit welchen vielfältigen Herausforderungen Menschen im Alltag konfrontiert sind“, sagte Emma Alcock, Director of Commercial Operations bei PagerDuty. „Es hilft, die Nöte der Menschen zu verstehen und zu erkennen, was man selbst für selbstverständlich hält.“
„Die Partnerschaft mit PagerDuty hat unsere Unterstützung junger Menschen in Australien deutlich verbessert“, sagte Selim Ucar, Geschäftsführer von Humanity Matters. „Die Finanzierung durch Step-tember hat uns geholfen, unsere Straßenarbeit und unsere aufsuchenden Dienste auszubauen, desinteressierte Jugendliche wieder in ihre Gemeinden zu integrieren und Ausbildungsmöglichkeiten für diejenigen anzubieten, die Gefahr laufen, durch das Raster zu fallen. Wir haben außerdem die PagerDuty Operations Cloud genutzt, um unseren 24/7-Service mit Ersthelfern zu verbinden und ihnen Zugang zu einem Jugendarbeiter zu ermöglichen, der junge Menschen in Not unterstützen kann. Wir sind PagerDuty für die anhaltende Unterstützung unglaublich dankbar.“

Lokale Vorreiter stärken, globalen Wandel vorantreiben
Heute, im September, ist es an der Zeit, dass PagerDuty Mitarbeiter auf der ganzen Welt zusammenkommen, um mit den meisten Schritten des Monats zu prahlen, Fotos ihrer unglaublichen Abenteuer mit Kollegen zu teilen, Spenden für inspirierende Zwecke zu sammeln und zu erfahren, wie die Technologie und Zuschüsse von PagerDuty dabei helfen, dringende Bedürfnisse in unseren lokalen und globalen Gemeinschaften zu erfüllen – und das ist nur dank der starken Führung der lokalen Social Impact Champions von PagerDuty möglich.
„Es ist unglaublich, wie die Teilnehmerzahl steigt und wie das gesamte Unternehmen diese Veranstaltung unterstützt. Sie stärkt das Bewusstsein für lokale und weltweite Wohltätigkeitsorganisationen, was für unsere Gemeinschaft und die Unternehmenskultur bei PagerDuty von großem Wert ist“, sagte Dullard.
Ein Aufruf zum Handeln: Aufbau einer globalen Kultur durch lokale Champions
Fördern Sie eine starke Kultur des Engagements, indem Sie mit engagierten Mitarbeitern zusammenarbeiten und eine global integrative Aktivität entwickeln, an der jeder, egal wo, teilnehmen kann und die gemeinnützige Zwecke und gemeinnützige Kunden fördert. Durch die Befähigung und Ausbildung lokaler Community Responder hat PagerDuty ein global integratives Employee Impact-Programm entwickelt, das es Mitarbeitern ermöglicht, lokale Bedürfnisse zu erfüllen. Mit Unterstützung des Community Responders-Programms von PagerDuty und der Spendenverdoppelung verkörpern unsere Mitarbeiter weltweit unsere Werte, indem sie Schritt für Schritt positive Veränderungen in ihren Gemeinden vorantreiben.
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Um mehr Geschichten darüber zu erfahren, wie unsere Mitarbeiter etwas für unsere lokale und globale Gemeinschaft tun, besuchen Sie bitte unsere Impact Hub .